Η Ελλάδα βρίσκεται ανάμεσα στις δώδεκα χώρες του κόσμου που προσφέρουν πλήρη νομική ισότητα
μεταξύ ανδρών και γυναικών. Όπως αναφέρει η έκθεση «Women, Business and the Law 2022» της Παγκόσμιας Τράπεζας, το Βέλγιο, ο Καναδάς, η Δανία, η Γαλλία, η Ελλάδα, η Ισλανδία, η Ιρλανδία, η Λετονία, το Λουξεμβούργο, η Πορτογαλία, η Ισπανία και η Σουηδία είναι οι χώρες που συγκέντρωσαν το 100% της βαθμολογίας στον σχετικό δείκτη, καθώς προχώρησαν σε νομοθετικές ρυθμίσεις που προωθούν την ισότητα των φύλων στις γονικές άδειες. Σημειώνεται ότι η Ελλάδα με τον νέο εργασιακό νόμο έφερε σημαντικές αλλαγές στο κομμάτι της κατοχύρωσης και ενίσχυσης των δικαιωμάτων των εργαζομένων. Χαρακτηριστικά θεσπίστηκε η άδεια πατρότητας 14 ημερών μετ’ αποδοχών - και μάλιστα ενώ η πρόβλεψη της αντίστοιχης ευρωπαϊκής οδηγίας ήταν για 10 μέρες. Η άδεια πατρότητας που ψηφίστηκε στην Ελλάδα έφερε τη χώρα μας στην πέμπτη θέση μεταξύ των χωρών-μελών του ΟΟΣΑ αναφορικά με τη διάρκεια της άδειας πατρότητας.
Συρεγγέλα: «Εξασφαλίζουμε τους γονείς»
Η υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, αρμόδια για θέματα Δημογραφικής Πολιτικής, Οικογένειας και Ισότητας των Φύλων, Μαρία Συρεγγέλα δήλωσε με αφορμή τη θέση που κατέκτησε η χώρα μας ότι «με τις πολιτικές και τις δράσεις μας εξασφαλίζουμε στους γονείς και ιδίως στις γυναίκες που επωμίζονται ανισομερώς τις οικογενειακές ευθύνες την παραμονή και ανέλιξή τους στην αγορά εργασίας και μετά την απόκτηση των τέκνων τους. Δεν θέλουμε το βάρος της οικογένειας να πέφτει μόνο στις γυναίκες, ενώ με τις νέες άδειες που θεσπίσαμε για τους άνδρες αίρουμε τα αντικίνητρα για τις προσλήψεις γυναικών». Όπως είπε η κυρία Συρεγγέλα, «προωθούμε μέτρα για την εναρμόνιση της οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής και συνεχίζουμε τις προσπάθειές μας για να διασφαλίσουμε συνθήκες σταθερότητας και ανάπτυξης για όλες και όλους και να εξαλείψουμε βαθιά ριζωμένες πρακτικές και ανισότητες που αντιμετωπίζουν οι γυναίκες λόγω του φύλου τους». Εθνικό σχέδιο δράσης «Στο υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων σχεδιάζουμε μια συνεκτική και ουσιαστική πολιτική που προωθεί την ισότητα ανδρών και γυναικών στην αγορά εργασίας. Υλοποιούμε έργα με σκοπό να κάνουμε πράξη την ισότητα των φύλων και η δέσμευσή μας αποτυπώνεται και στο Εθνικό Σχέδιο Δράσης για την Ισότητα των Φύλων 2021-2025, που αποτελεί έναν “οδικό χάρτη” των προσπαθειών της Πολιτείας για την επίτευξη της ισότητας. Μιας ισότητας που δεν εξαντλείται μόνο σε κανονιστικές διατυπώσεις, αλλά αντίθετα στοχεύει στο παρόν και το μέλλον των γυναικών, μέσα από πολιτικές και πρωτοβουλίες που αναδιαμορφώνουν και βελτιώνουν την καθημερινότητά τους», πρόσθεσε η κυρία Συρεγγέλα.
Η χώρα μας χάρη στις νομοθετικές ρυθμίσεις για τις γονικές άδειες συγκέντρωσε το 100% της βαθμολογίας στον σχετικό δείκτη
πηγή: political.gr
